Об угорозе со стороны Заместиля Главы Администрации-Начальника социальной

Я, Широченкова Ольга Игоревна, работаю в централизованной бухгалтерии МКУ Администрации Анадырского муниципального района в должности документоведа, 14. 04. 2020г. В период введенных Указом Президента РФ оплачиваемых выходных дней, не являясь государственной или муниципальной служащей находилась на работе по Внутреннему Приказу учреждения № 35-лс от 06.

04. 2020 года, находясь в кабинете своего руководителя, в этот период зашла заместитель Главы Администрации — Начальник Управления социальной политики Администрации Анадырского муниципального района Бабичева Людмила Анатольевна, мне как и другим сотрудникам было устно указано на возобновление работы в полном (штатном) режиме из-за чего все сотрудники вынуждены нарушить Указ Президента Российской Федерации от 02. 04. 2020 года № 239, Постановление Губернатора Чукотского Автономного округа от 13.

04. 2020 года № 36 и Распоряжение Главы Администрации Анадырского МР и выходить на работу, на что я возмутилась в спокойной форме, сославшись на выше изложенные документы после чего от заместителя Главы Администрации Начальника Управления социальной политики АМР Бабичевой Людмилы Анатольевны в грубой форме и крике, мне было указано на мое место и то что мне надо выйти из кабинета. Далее крик набирал обороты и заместитель Главы перешла на угрозы, указывая на то что лишимся рабочих мест и я и мой руководитель и она все для этого сделает и приложит все свои усилия. Думаю такое поведение нарушает понятие служебной этики Начальника Управления социальной политики Руководящего лица Адмидминистрации и пользуется своим служебным положением.

Такое поведение постоянно, терроризирует весь коллектив не первый год. Тем более что я и другие сотрудники нашего учреждения не подчиняемся выше указанному лицу. Прошу принять меры и оградить весь коллектив от постоянной нервотрепки и подобных угроз.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Subscribe
Уведомить
guest

0 комментариев
Inline Feedbacks
View all comments
0
Would love your thoughts, please comment.x