Здравствуйте! Прошу Вас оказать помощь в разрешении конфликтной ситуации с работодателем. В августе 2017 года по объявлению нашел работу трактористом в управляющей компании «Комфорт» обслуживающей микрорайон Алексеевская роща в г. О.
Балашиха, с зарплатой 40000 рублей. Прошел собеседование у начальника первого участка, второго участка и, с 1 сентября 2017 года приступил к исполнению обязанностей, но временно (до наступления холодов) плотником с зарплатой уже в 28000 рублей и не в УК «Комфорт», а в ООО «ЭкоЛив», страховые взносы в пенсионный фонд перечислены ООО «ЛАЙВДОМ», руководителем являлась начальник второго участка УК «Комфорт». С первого ноября был уволен с должности плотника в ООО «ЭкоЛив» и принят на должность тракториста в ООО «ЭкоЛив». Заработная плата так и осталась как у плотника.
При попытке разобраться, что начальники 1го и 2го участков, что начальник инженерного отдела ответили, что они ни при чем и необходимо разбираться с бухгалтерией. В бухгалтерии мне сказали, что в ноябре 2017 года снега не было и поэтому мне как трактористу заплатили только 30000 рублей. При том, что техника вместе с водителями передана в аренду клининговой компании «Феникс групп» и оплачивать произведенные работы будет клининговая компания, хотя техника работает на территории которую обслуживает УК «Комфорт» и происходит перекладывание денежных средств, уплаченных жителями микрорайона, за содержание территории, из одного кармана в другой. В декабре с 1го числа пошел снег и работы по уборке территории микрорайона приходилось производить по распоряжению руководителей с нарушениями трудового законодательства и с 4х часов утра до 18-19 часов и все выходные декабря с обещаниями вышеуказанных руководителей и УК «Комфорт» и ООО «Феникс групп» заплатить за выполненные работы и выдать премию.
Происходит выплата и «белой», на счет работника, и «серой», наличными, зарплат. В итоге за декабрь 2017 года была выдана зарплата еще меньше чем в ноябре 27000 рублей и обещаниями начальника инженерного отдела УК» Комфорт» доплатить в конце декабря наличными. В связи с постоянным обманом, я написал заявление на увольнение. И с 25 декабря был уволен по собственному желанию.
Была выдана трудовая книжка, а расчет не произведен, расчетный лист выдан не был. На просьбу выдать расчетный лист и мои слова, что я предполагаю здесь присутствует откровенное воровство бухгалтер ООО «ЭкоЛив» выгнала меня вон со словами – что ты тут ходишь побираешься за копейки и полезла в драку. Зарплата дворникам выдается наличными их старшему, который распределяет кому и сколько выдать. При малейшем слухе о предстоящей проверке, все работники прячутся по мусорокамерам и ждут команды на продолжение работ.
Есть работники, которые работают неоформленными. В январе 2018 года попытался решить проблему с инженерным отделом (г-н Холодилов А. К.) и с ответственным лицом клининговой компании, но положительного результата не добился.
Обратился в отдел социально-трудовых отношений г. О. Балашиха – ответа не получил. Прошу Вас помочь разобраться кто прав, а кто не прав.
С уважением. Горшенёв Виктор.